Vacature gesloten - HR adviseur (primair onderwijs)

Over de functie

In deze functie ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van HR-gerelateerde werkzaamheden en geef je de directie en het management van Omnis advies. Je werkt nauw samen met de medewerkers op de vestigingen en scholen om een prettige en productieve werkomgeving te creëren.

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het verrichten van operationele en uitvoerende werkzaamheden voor de personeels- en salarisadministratie en je maakt hiervoor gebruik van het personeelsinformatiesysteem, AFAS. Je bent key-user van AFAS.

Het is belangrijk dat je goed met Excel overweg kunt, omdat je input aanlevert voor de begroting en rapportages maakt over zaken zoals personeelskosten en loonkosten per fte. Ook lever je input aan beleidsontwikkeling en geef je vorm aan het HR-beleid.

Als aanspreekpunt op het gebied van verzuim heb je kennis van de WVP en weet je alles van de bovenwettelijke regels rondom langdurig ziek zijn. Je werkt mee aan de implementatie van RIE-Arbo.

Je hebt een proactieve houding en neemt zelf de regie. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies en je voelt feilloos aan wanneer je moet overschakelen van een ondersteunende naar een adviserende rol. Je schrijft regelmatig beleidsnotities aan de directie en het management.

Over het Servicekantoor

Werken op het Servicekantoor betekent dat je de collega’s op de vestigingen ondersteunt en ervoor zorgt dat het werk op de groep op rolletjes loopt.

Je bent de contactpersoon voor Omnis met 2 directeuren, 7 scholen met elk een locatieleider, 45 medewerkers en diverse andere stakeholders. Je werkt deels vanuit het Servicekantoor in Goes en deels vanuit een van de locaties van Omnis.